Workshop | RGPC - Prevenção de Riscos de Corrupção & Infracções Conexas
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Ref#: RGPC
Objectivos
Esta acção pretende dotar os participantes de conhecimentos essenciais e ferramentas práticas para identificar, mitigar e prevenir riscos de corrupção e infrações conexas, fortalecendo a cultura de integridade e transparência.
No final do curso, os participantes terão adquirido conhecimentos para:
· Compreender os fundamentos éticos e legais da prevenção da corrupção.
· Conhecer as principais obrigações das entidades abrangidas pelo RGPC.
· Aplicar métodos simples de identificação e mitigação de riscos éticos.
· Promover comportamentos íntegros e responsáveis no contexto organizacional.
Programa
1. ÉTICA, INTEGRIDADE E ENQUADRAMENTO LEGAL
· O significado estratégico da ética e da integridade na gestão.
· Conceitos essenciais: corrupção, conflito de interesses e infrações conexas.
· O enquadramento jurídico nacional e europeu da prevenção da corrupção.
· O Regime Geral de Prevenção da Corrupção (RGPC):
- Entidades abrangidas e principais obrigações.
- O papel do PPRCIC (Plano de Prevenção de Riscos de Corrupção e Infrações Conexas).
- Responsabilidades dos órgãos dirigentes e sanções por incumprimento.
· Discussão orientada: como a integridade reforça a sustentabilidade organizacional.
2. IDENTIFICAÇÃO E GESTÃO DE RISCOS DE CORRUPÇÃO
· Risco ético e risco operacional: distinções e interdependências.
· Metodologias práticas de diagnóstico e análise de riscos (checklists e mapas de risco).
· Exemplos reais de vulnerabilidades organizacionais:
- Processos de contratação e aquisição.
- Conflitos de interesses e tráfico de influências.
- Gestão de recursos financeiros e humanos.
· Exercício prático (em grupo): identificação de riscos críticos e proposta de medidas preventivas.
· Boas práticas internacionais de mitigação de riscos e monitorização contínua.
3. CULTURA DE TRANSPARÊNCIA E MELHORIA CONTÍNUA
· Da conformidade formal à cultura ética: o papel dos líderes e das equipas.
· Ferramentas culturais de prevenção:
- Códigos de conduta.
- Canais de denúncia seguros e proteção do denunciante.
- Formação e comunicação interna.
· Como transformar o plano de prevenção num instrumento vivo e participativo.
· Indicadores de eficácia e revisão periódica dos mecanismos de controlo.
· Debate final: “Integridade é cultura ou procedimento?”
FECHO DA ACÇÃO & AVALIAÇÃO REACTIVA DA FORMAÇÃO
Sobre o ORADOR
António Teixeira - Especialista em RH, Comportamento Organizacional e Direito
É um profissional de excelência com um percurso abrangente e diversificado nas áreas de Recursos Humanos, Direito e Gestão. Desempenhou funções relevantes como Director de Recursos Humanos na Empark, SA, durante quase duas décadas, e foi Consultor Externo da Câmara Municipal de Odivelas. Liderou 9 projectos de implementação do RGPD, assegurando práticas eficazes em gestão da privacidade e proteção de dados e encontra-se atualmente a proceder á implementação do RGPD na União de Juntas de Santa Iria de Azoia, São João da Talha e Bobadela. Com vasta formação académica, possui diversas pós-graduações em áreas como Gestão Avançada de Pessoas, Felicidade Organizacional, Ciências Jurídicas, Direito Comercial, Direito do Trabalho, Protecção de Dados, MBA em Gestão de Negócios, Direcção Comercial e Psicologia do Desporto, além de estar inscrito na Ordem dos Advogados Portugueses. Detém certificações em Business Coaching, Coaching Desportivo, Líder Coach e Coaching por Valores. Formador e consultor Sénior do Let'sTalkGroup para as áreas de Recursos Humanos, Comportamento Organizacional e Direito.
Destinatários
Este workshop destina-se a profissionais de diversas áreas:
Dirigentes, gestores intermédios, técnicos superiores, responsáveis de compliance, recursos humanos, juristas e todos os que desempenham funções de responsabilidade ética e de decisão organizacional.
Local
Online Live Training.
Valores
Valor 1 Participante: 350,00 € + IVA
* Valor inclui documentação e certificado de participação.
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CONDIÇÕES GERAIS PARA PARTICIPAÇÃO:




