LISBOA e PORTO | Social Media & e-Recruitment

Ter, 20/09/2011 - 09:00 - Ter, 15/11/2011 - 18:00
Ref#: sem11_001pt

Objectivos

As redes sociais de Networking tal como Linkedin, Xing, Viadeo, Twitter e Facebook representam uma nova tendência de partilhar contactos, informações e conhecimentos. Cada vez mais, o uso de Social Media é profissionalmente relevante, sobretudo na área de Recursos Humanos e nas questões de Recrutamento e Selecção.

O aparecimento e o crescimento de redes profissionais representam uma nova oportunidade para acelerar o processo de pesquisa, promover os serviços e as competências da própria empresa a um mercado mais amplo. Para encontrar os melhores candidatos dentro das condições definidas on-line, é preciso saber usar os meios de Social Media da forma correcta. É preciso inteligência, uma estratégia eficaz e um recrutamento pró-activo.

 

Social Media e e-Recruitment será um evento único sobre as questões essenciais no Recrutamento on-line.

 

Objectivos específicos:

• Conhecer os diferentes meios de Social Media
• Integrar as redes sociais nos processos de Recrutamento da sua empresa.
• Desenvolver processos de Recrutamento on-line eficazes e reconhecer os riscos do uso de Social Media

Programa

09h00 . Recepção e Registo dos Participantes
09h15 . Filipe Carrera International Trainer and Speaker
           SOCIAL MEDIA: A REVOLUÇÃO SUBTIL
           O contacto e a cunha
           O fim do velho CV
           Qual é a melhor rede social?
           Como não ser esmagado pelo Social Media
           Trabalhar em rede e com a rede
10h45 . Coffee-Break
11h00 . Ricardo Andorinho International Trainer and Speaker
           FACEBOOK
           Apresentação da rede
           Caracterização do Facebook como meio digital de comunicação
           Possibilidades de utilização profissional
           Aplicações Facebook
           Perfil, Páginas e Grupos
           Exemplos de Páginas
           Caso Espaço Ávila
           TWITTER
           Apresentação da rede
           Caracterização do Twitter como meio digital de comunicação
           Possibilidades de utilização profissional
           Negócios especialmente atractivos
           Os relacionamentos via Twitter
           Casos de Sucesso
12h30 . Painel de debate
13h00 . Networking Lunch
14h30 . José Bancaleiro Managing Partner StantonChase International Portugal
           e-RECRUITMENT
           Recrutar ou solucionar
           TRM – Talent Relationship Management
           Selecção: Quantidade e Qualidade
           e-recruitment e o Toyota
           Redes sociais ou socializar em rede
15h45 . Coffee-Break
16h00 . Rui Pedro Caramez International Trainer and Speaker
           ESTRATÉGIA DE UTILIZAÇÃO LINKEDIN
           Perfil pessoal e Rede de contactos
           Aplicações, Recomendações e Introduções
           Linkedin para RH
           Técnicas básicas / avançadas de pesquisa
           Grupos – finalidades; seleção dos grupos alvo
           Linkedin Jobs e Linkedin Empresas
           Ferramentas de Gestão do Linkedin
           Estratégia Corporativa da Utilização do Linkedin
16h45 . Painel de debate
17h00 . Sessão de Encerramento, entrega de certificados de participação e livro “Linkedin – como rentabilizar a sua presença online” – Autor Rui Pedro Caramez
 

Sobre o ORADOR

FILIPE CARRERA
• Licenciado em Economia pelo ISEG - Instituto Superior de Economia e Gestão de Lisboa, Pós-Graduado em: e-Business pela Universidad Politécnica de Madrid, em Gestão da Formação em e-Learning pela Universidad Complutense de Madrid e em Gestão de Marketing pela Universidaded Politécnica de Madrid; MBA pela Universidad Politécnica de Madrid.
• É Professor dos Mestrados e Pós-Graduações do ISEG, no ISLA e no IPAM onde também é coordenador da Pós-Graduação em Marketing Digital e Professor da licenciatura de Gestão de Marketing.
• É Professor de Networking na Pós-Graduação do ISGB – Instituto Superior de Gestão Bancária.
• Foi Orador em eventos em cerca de 40 países localizados na Europa, América, Ásia e África.
• Consultor e formador com vasta experiência.
• Autor dos livros “Marketing Digital na Versão 2.0 - O que não pode ignorar” e “Networking – Guia de Sobrevivência Pessoal”.
• Prémios e Certificações: International Training Fellow (ITF103) pela JCI University, Most Outstanding Trainer in the World pelo Congresso Mundial da JCI 2008 (Nova Deli, Índia), Most Outstanding Trainer in Europe pela Conferência Europeia da JCI 2008 (Turku, Finlândia), JCI Senator #68039 e Prémio HR Leadership atribuído pela Asian Pacific Congress 2008 (Bombaim, Índia).

 

RICARDO ANDORINHO
Licenciado em Gestão Financeira pelo ISCTE e Pós-Graduado pelo CEMAF/ISCTE em Finanças e Controlo de Gestão. Durante vários anos desenvolveu uma carreira de desportista profissional, tendo representado nas últimas épocas desportivas da sua carreira uma das melhores equipas europeias, o Portland San Antonio. Fez parte várias vezes da selecção nacional de andebol. Na sua actividade profissional foi consultor financeiro de uma SAD. É Partner da SEOtopexperts, marketer na ILearningGlobal.tv e é fundador e Business Developer da MBUIntelligence. É ainda CEO da Justland, empresa que se dedica a long term investments e a risk analysis.

 

JOSÉ BANCALEIRO
• CEO da Humancap International, Managing Partner da Stanton Chase International – Portugal e Coordenador de vários Executive MBAs na UAL.
• Doutorando em Ciências do Trabalho, licenciado em Direito pela Universidade de Lisboa pós-graduado em Gestão de RH (ISG). Curso de Magistrado Judicial (CEJ) e MBA (Marketing - Católica).
• Exerceu funções técnicas e de Direcção de Recursos Humanos na Tabaqueira durante 10 anos. Foi Director de Recursos Humanos da Electroliber e da Smithkline Beecham Farmacêutica (actual GSK), Vice-Presidente de Corporate Human Resources da Altitude Software e Director de Recursos Humanos da Essilor Portugal e da OPCA.
• Também foi responsável pelos Activos Humanos do Grupo Banco Finantia, em Portugal e no estrangeiro, como Director Central.
• Tem leccionado disciplinas ligadas à Gestão de Recursos Humanos e ao Direito do Trabalho em cursos de Pós Graduação e MBA’s em diversas universidades públicas e privadas.
• È autor dos livros “Scorecard de Capital Humano - Aprenda a medir o activo mais importante da sua empresa”, “RH21 – Gestão de Activos Humanos no Século 21” e “Estórias Vividas – 12 Casos de Gestão de Recursos Humanos”.
• Recebeu o prémio “RH CARREIRA 2005”, atribuído pela Recursos Humanos Magazine ao profissional de Gestão de Recursos Humanos cuja carreira profissional demonstre consistência do currículo, realizações profissionais, dificuldade do desafio, reconhecimento do trabalho realizado e ética.

 

RUI PEDRO CARAMEZ
Doutorando na Área de Comunicação Digital, pela Universidade de Lille (França). Com uma vasta e diversificada experiência académica actualmente, é Docente Universitário, reunindo presenças internacionais em várias Universidades Europeias. É ainda, Formador, Consultor e Especialista na Área de Marketing Digital e particularmente dos recentes fenómenos das Redes Sociais, desenvolvendo o seu amplo percurso profissional por várias organizações e instituições de diversos sectores económicos. Na realidade, nos últimos anos tem sido convidado a participar como Orador em diversos Fóruns Profissionais sobre matérias relacionadas com Marketing Digital, Gestão de Redes Sociais e Desenvolvimento Pessoal. Em 2009, editou um Livro dedicado à grande área das Redes Sociais - “Linkedin – como rentabilizar a sua presença online”. Gere e administra o projecto linkedportugal, que apresenta artigos e informações relacionadas com o fenómeno das Redes Sociais, com incidência para a rede Linkedin.

Destinatários

• Directores-Gerais
• Directores e Gestores de Recursos Humanos
• Directores e Técnicos de Formação
• Directores e Responsáveis de Selecção e Recrutamento
• Responsáveis pela Gestão de Carreiras e Avaliação de Desempenho
• Responsáveis de Comunicação Institucional
• Responsáveis de Marketing

Local

Lisboa
20 Setembro 2011, das 9h às 17h (almoço incluído).

 

Porto
15 Novembro 2011, das 9h às 17h (almoço incluído).

Valores

1 Participante 670,00€ + IVA
2 Participantes 970,00€ + IVA (485,00€ por participante)
* O valor de Inscrição inclui: almoços, coffee breaks, documentação de apoio e certificado de participação

 

TESTEMUNHOS DE EDIÇões Anteriores
 

“Excelentes profissionais que dominam os temas que foram apresentados!”

Inês Santos Pereira, PT COMUNICAÇÕES

“Pontos fortes do evento foram os relacionamentos e experiências dos participantes!”

Ricardo Andorinho, MBUINTELLIGENCE

 

“Actualidade do tema!”

Fernando Lopes, EFACEC

 

“Abordagem de temas actuais/inovadores e aplicação à realidade empresarial. Partilha de experiências!”

Carla Pontes, BANCO CAIXA GERAL DE DEPÓSITOS

 

“Tema muito interessante e muito oportuno. Oradores são pessoas com muita experiência e com dicas muito interesantes!”

Elsa Andrade, PT PRO

 

 

Inscrição para:

Ter, 20/09/2011 - 09:00 - Ter, 15/11/2011 - 18:00
Ref#: sem11_001pt

As inscrições para este Seminar estão encerradas

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